tarafından torunhukukburosu | Eki 3, 2023 | İş Hukuku
SGK TARAFINDAN KARŞILANMAYAN İLAÇ BEDELLERİNİN SGK’DAN TAHSİLİ (Özellikle Kanser Hastaları İçin Reçete Edilen İmmünoterapi İlaçları/ Diğer Hastalıklar İçin Reçete Edilen Bazı İlaçlar) ÖZET: Bazı kanser türlerinde kullanılan immünoterapi ilaç bedellerinin Sağlık...
tarafından torunhukukburosu | Şub 24, 2023 | İş Hukuku
DEPREMİN İŞÇİ-İŞVEREN İLİŞKİSİNE ETKİSİ VE SÖZLEŞMENİN KARŞILIKLI FESHİ 1.Giriş Ülkemizde meydana gelen deprem felaketi hayatın her alanına etki etmekle birlikte iş hayatını da son derece etkiledi. Gerek deprem bölgesinde yer alan işyerlerinin hasara uğraması...
tarafından torunhukukburosu | Oca 26, 2023 | İş Hukuku
TORUN HUKUK BÜROSUAv.Yalçın TORUNKızılırmak Mah. 1443.Cad. No:25 1071 Plaza B Blok No:27Çankaya/ANKARA0505 621 99 92 – 0312 432 56 78 SÖZLEŞMELİ PERSONELİN KADROYA GEÇİRİLMESİNE İLİŞKİN KANUN RESMİ GAZETEDE YAYIMLANDI TBMM Genel Kurulunda kamuda çalışan 458 bin...
tarafından torunhukukburosu | Eki 14, 2021 | İş Hukuku
Emsal-Karar-Vazife-Malulluguİndir
tarafından torunhukukburosu | Eki 14, 2021 | İş Hukuku
YARALANAN VE SAKAT KALAN ASKER PERSONELİN HAKLARI Yaralanma. geçici işgücü kaybını, sakatlanma ise vücutta meydana gelenfonksiyon kaybını ifade etmektedir. Her iki durumun da sağlık raporu ile tespitedilmesi gerekir. VAZİFE DIŞINDA YARALANAN/SAKATLANAN PERSONELE...
tarafından torunhukukburosu | Eki 14, 2021 | İş Hukuku
VAZİFE MALÜLLÜĞÜ HAKLARI ➢ Vazifelerini yaptıkları sırada veya vazifeleri ile ilgili meydana gelen olaylarneticesinde çalışma gücünün en az % 60’ını veya vazifelerini yapamayacakşekilde meslekte kazanma gücünü kaybettiği Kurum Sağlık Kurulunca tespitedilen...
